Middle management
Pour être un bon manager, il est nécessaire de pouvoir gérer une équipe et consulter la direction dès que nécessaire. Un/e middle manager, bien formé/e et motivé/e, est un
Pour être un bon manager, il est nécessaire de pouvoir gérer une équipe et consulter la direction dès que nécessaire. Un/e middle manager, bien formé/e et motivé/e, est un véritable facteur de succès pour son entreprise. Il/elle occupe une place centrale dans la société et assure le lien entre la direction et les employés.
Grâce à notre formation, vous allez apprendre à maîtriser les différents types de leadership. Vous découvrirez également comment formuler une vision politique fondée afin de donner à vos équipes un cadr…
Il n'y a pour le moment aucune question fréquente sur ce produit. Si vous avez besoin d'aide ou une question, contactez notre équipe support.
Pour être un bon manager, il est nécessaire de pouvoir gérer une équipe et consulter la direction dès que nécessaire. Un/e middle manager, bien formé/e et motivé/e, est un
Pour être un bon manager, il est nécessaire de pouvoir gérer une
équipe et consulter la direction dès que nécessaire.
Un/e middle manager, bien formé/e et motivé/e, est un
véritable facteur de succès pour son entreprise.
Il/elle occupe une place centrale dans la société et assure le
lien entre la direction et les employés.
Grâce à notre formation, vous allez apprendre à maîtriser les
différents types de leadership. Vous découvrirez également comment
formuler une vision politique fondée afin de donner à vos équipes
un cadre clair et inspirant. Vous aborderez toutes les facettes de
ce métier très diversifié afin de développer toutes les compétences
nécessaire pour mettre en place un management efficace et
positif. Cette formation est un must absolu pour tous ceux qui
veulent évoluer dans le milieu de l’entreprise. Les personnes qui
ont déjà des connaissances en gestion trouveront ici un complément
très intéressant.
Objectives
Compétences:
Motiver et gérer une équipe de manière professionnelle et
efficace.
Résoudre les problèmes et les conflits de manière calme et
décisive.
Assurer une bonne communication entre les employés et la
direction
Être co-responsable de la gestion financière, du marketing et de la
gestion des processus.
Curriculum
Contenu des cours:
1. Le Middle management, késako
2. Rappel de quelques notions importantes
3. De nouveaux types d'organisation
4. Le management transversal
5. Savoir piloter
6. Savoir inspirer
7. Les relations avec la clientèle
8. Savoir gérer un projet
9. Savoir conduire le changement
10. Savoir communiquer
11. Savoir gérer les situations difficiles
12. Savoir gérer les conflits
13. Bien-être au travail
14. Savoir recruter
15. Renforcer
Graduation
À la fin de votre formation, vous pouvez, si vous le souhaitez, passer un examen. Pour certaines formations, il est impératif de réussir un certain nombre de tâches obligatoires pendant que vous êtes sous suivi afin de pouvoir accéder à l'examen final, n'oubliez donc pas de vérifier si c'est votre cas dès le début de votre formation. L'examen peut prendre la forme d'une épreuve théorique en ligne ou de travaux pratiques et ne sera réussi que si vous obtenez au
Description
Vous pouvez commencer immédiatement après votre inscription ! La version numérique du syllabus est directement disponible sur votre profil. La version papier est immédiatement envoyée par la poste afin que vous la receviez rapidement à la maison. Avec cette formule à distance flexible, vous étudiez où et quand vous voulez. Vous recevrez les conseils, les exercices pratiques et les retours sur mesure d'un expert grâce à notre plateforme d'apprentissage en ligne,
Teachers
Pascale Opdebeek
Job perspective
Débouchés et perspectives d’avenir:
Des compétences essentielles pour évoluer dans une entreprise et
prendre en charge de nouvelles responsabilités.
Student profile
Je kunt deze opleiding volgen zonder vooropleiding. Ook voorkennis is niet nodig, we starten de lesstof vanaf de basis.
Related programs
Analyse financière, Confiance en soi, Sales Manager, Gestion de base, Gestion de projet, Ressources humaines, Gestion du stress, Gestion du temps, Management, Management financier, Management sportif, Prise de parole en public
Il n'y a pour le moment aucune question fréquente sur ce produit. Si vous avez besoin d'aide ou une question, contactez notre équipe support.

