MASTERCLASS: BURN-OUT COACH

Pour la première fois dans l’histoire économique et sociale de la Belgique, les coûts de l’assurance maladie dépassent ceux du chômage;  un peu plus de 30 % des causes de maladies sont d’ordre psycho-social. Même proportion pour les affections musculo-squelettiques (maux de dos …), ces dernières étant souvent liées aux facteurs de stress.

L’absentéisme pour cause maladie bat donc tous les records. Et la progression du phénomène « burnout » et de ses dérivés ne semble pas prête de s’infléchir.

Au point que certains politiques évoquent maintenant la nécessité de faire appel à des coachs spécialisés en la matière.

Le BAO Group est partenaire depuis près de deux ans du premier groupe francophone de médecine du travail (spmt arista). Ses médecins, psychologues et coachs sont confrontés quotidiennement aux problématiques liées au stress, au burnout, à l’absentéisme.

Ce sont toutes ces raisons qui ont poussé l’institut BAO Elan Vital à mettre sur pied une « master class » dédiée exclusivement à la pratique du coaching en lien avec la problématique du burnout. Ce module est ouvert uniquement aux personnes déjà formées au coaching individuel et qui souhaitent approfondir leur pratique sur ce thème précis (pour les élèves de l’institut Elan Vital: avoir suivi les cycles EXPLORER et DISCOVERER. Avoir déjà passé la certification BAO-Elan Vital  n’est pas un pré-requis).

Les coachs animateurs alterneront théorie (30%) et exercices (70%).

Au programme de ce module (co-animé avec un médecin du travail de spmt arista) :

• Définition médicale du burnout et distinction avec les affections ou causes dérivées
• Symptômes, causes exogènes/endogènes et conséquences
• Focus sur les causes « racine » du burnout (d’origine personnelle et d’origine familiale et culturelle)
• Techniques de détection par le questionnement (langage verbal et infra verbal)
• Précautions : éthique et déontologie, les limites du coaching, l’indispensable collaboration avec le monde médical
• Les cas de figure pour l’accompagnement : avant, pendant et après le burnout
• L'accompagnement des managers, des responsables, des accompagnateurs  co