People management (formation au leadership)
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People management (formation au leadership)
Note du fournisseur:
Dates et lieux de début
Description
Tout manager souhaite obtenir des résultats et s’appuie généralement sur ses collaborateurs. Autant ils peuvent s’avérer être de précieux alliés, autant ils peuvent constituer un réel défi. Plusieurs questions vous viennent alors en tête : comment créer un véritable esprit d’équipe ? Comment susciter la motivation chez vos collaborateurs et leur apprendre à donner le meilleur d’eux-mêmes ? Développez vos aptitudes au leadership !Au cours de ces 4 jours de formation, vous parcourez le cycle complet d’un manager : recrutement, formation, coaching, feed-back, évaluation, développement, etc. Les modèles concrets et les nombreux conseils pratiques posent les bases d’un bon leadership. Créez une …
Foire aux questions (FAQ)
Il n'y a pour le moment aucune question fréquente sur ce produit. Si vous avez besoin d'aide ou une question, contactez notre équipe support.
Tout manager souhaite obtenir des résultats et s’appuie
généralement sur ses collaborateurs. Autant ils peuvent s’avérer
être de précieux alliés, autant ils peuvent constituer un réel
défi. Plusieurs questions vous viennent alors en tête : comment
créer un véritable esprit d’équipe ? Comment susciter la motivation
chez vos collaborateurs et leur apprendre à donner le meilleur
d’eux-mêmes ? Développez vos aptitudes au leadership !
Au cours de ces 4 jours de formation, vous parcourez le cycle complet d’un manager : recrutement, formation, coaching, feed-back, évaluation, développement, etc. Les modèles concrets et les nombreux conseils pratiques posent les bases d’un bon leadership. Créez une équipe gagnante et une ambiance positive !
Au cours de ces 4 jours de formation, vous parcourez le cycle complet d’un manager : recrutement, formation, coaching, feed-back, évaluation, développement, etc. Les modèles concrets et les nombreux conseils pratiques posent les bases d’un bon leadership. Créez une équipe gagnante et une ambiance positive !
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