Influencer et convaincre
Dates et lieux de début
TEAMPOWER a indiqué offrir ses services par défaut dans les régions suivantes: Bruxelles
Description
Comment obtenir l'adhésion de quelqu'un à une idée ? Comment faire passer certaines décisions difficiles dans une équipe ? Comment amener une personne à un changement quand elle n'y est, à priori, pas favorable ?
Votre comportement et votre style ont un effet sur les autres. Êtes-vous conscient de votre style? Etes-vous capable de vous adapter en fonction de la situation et de votre partenaire de communication? Et comment développez-vous votre influence?
Cette formation vous apprend à atteindre votre objectif de manière naturelle, comment créer un support grâce à votre puissance personnelle et le respect de l’autre. En développant leur influence personnelle sur les autres, les participants …
Foire aux questions (FAQ)
Il n'y a pour le moment aucune question fréquente sur ce produit. Si vous avez besoin d'aide ou une question, contactez notre équipe support.
Comment obtenir l'adhésion de quelqu'un à une idée ? Comment
faire passer certaines décisions difficiles dans une équipe ?
Comment amener une personne à un changement quand elle n'y est, à
priori, pas favorable ?
Votre comportement et votre style ont un effet sur les
autres. Êtes-vous conscient de votre style? Etes-vous capable de
vous adapter en fonction de la situation et de votre partenaire de
communication? Et comment développez-vous votre
influence?
Cette formation vous apprend à atteindre votre objectif de manière
naturelle, comment créer un support grâce à votre puissance
personnelle et le respect de l’autre. En développant leur influence
personnelle sur les autres, les participants gagnent en confiance
et sont capables de communiquer leurs idées et opinions d’une
manière claire et motivante.
Public cible
Chacun qui désire développer son influence sur les autres
Objectifs
Les participants
• Prennent conscience de leur propre style et l’effet qu’il a sur
les autres
• Obtiennent un aperçu des différents styles qu’ils peuvent encore
développer
• Obtiennent une idée de comment réagir à des situations
spécifiques
• Apprennent d’une manière naturelle à créer un support
• Apprennent à inspirer et à motiver leur environnement
• Auront plus d’attention pour les autres avec moins d’efforts
• Développent leur influence sur les autres et sur leur
environnement
Programme
• Les caractéristiques de l’influence efficace
• Les aspects importants de l’influence
• Les différents styles d’influence
• L’influence consciente et inconsciente
• L’observation et la perception
• Votre propre influence sur votre environnement
• Les habiletés verbales et non-verbales
• Votre style de préférence personnelle et son effet
• L’utilisation flexible des différents styles
• Inspirer et motiver les autres
• La pratique et les exemples
• Plan d’action personnel
Méthodologie
Le formateur mettra à votre disposition des exercices portant à la fois sur la méthodologie d’influence et de conviction et sur les différentes techniques. La démarche de formation est active, participative et inductive favorisant les travaux d’analyse et de recherche en sous-groupes, consolidés en groupe plénier par une synthèse formative de l’animateur.
Modalités d'inscription
Les séminaires seront donnés aux dates mentionnées dans le
tableau ci-dessus sous réserve d’un minimum de 2 participants
inscrits.
La clôture des inscriptions s’effectue 15 jours avant la date de
début du séminaire.
Votre inscription sera effective dès réception de votre
paiement
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