Piloter le changement
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Description
Tout changement est l'occasion d'affirmer vos qualités de dirigeant et d'apporter une contribution essentielle à votre entreprise. C'est aussi l'occasion de gagner et de maintenir la confiance de vos collaborateurs, afin qu'ils soient prêts à vous suivre également au prochain tournant. Car les changements viennent rarement seuls. Pour vous aider, nous avons conçu une forme pédagogique particulière combinant formation et atelier. Le formateur-coach vous apportera une série de points d'appuis pour réussir l'organisation du parcours de changement auquel vous êtes confronté. Grâce à l'approche orientée pratique, vous pourrez immédiatement appliquer les acquis à votre situation particulière. Vous…Foire aux questions (FAQ)
Il n'y a pour le moment aucune question fréquente sur ce produit. Si vous avez besoin d'aide ou une question, contactez notre équipe support.
Tout changement est l'occasion d'affirmer vos qualités de dirigeant
et d'apporter une contribution essentielle à votre entreprise.
C'est aussi l'occasion de gagner et de maintenir la confiance de
vos collaborateurs, afin qu'ils soient prêts à vous suivre
également au prochain tournant. Car les changements viennent
rarement seuls. Pour vous aider, nous avons conçu une forme
pédagogique particulière combinant formation et atelier. Le
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réussir l'organisation du parcours de changement auquel vous êtes
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